悉尼大学商学国贸双硕士毕业,现居澳洲,在澳学习生活15+年,从事教育咨询工作超过10年,澳洲政府注册教育顾问,上千成功升学转学签证案例,定期受邀亲自走访澳洲各类学校
西澳大利亚(Western Australia,简称WA)是澳大利亚就业市场最强劲的州之一。根据2025年8月最新数据,西澳五大就业行业分别是医疗保健与社会援助(236,300人)、矿业(155,900人)、建筑业(155,500人)、零售贸易和教育培训,这五大行业占西澳总就业的50%。西澳全职员工平均周薪达AUD 2,154,为全澳最高。2024-25财年,西澳州担保技术移民配额充足(190签证3,000个、491签证2,000个),其中医疗保健行业担保1,540人(+23%)、建筑业1,310人(+25.6%)、采矿业1,320人。西澳全境属于偏远地区,技术移民可获额外5-15分加分。

| 指标 | 数据 | 备注 |
|---|---|---|
| 总就业人数 | 约165.6万人 | 创历史新高 |
| 平均周薪 | AUD 2,154 | 全澳最高 |
| 失业率 | 约3.4%-6.4% | 地区差异较大 |
| 珀斯就业占比 | 75% | 西澳岗位集中地 |
| 技术移民担保 | 10,720人 | 同比+16.2% |
珀斯:西澳首府,约75%工作岗位集中于此
皮尔巴拉地区:矿业核心区,高薪职位集中
偏远地区认定:西澳全境(包括珀斯)均属偏远地区,移民加分优势明显
| 项目 | 数据 |
|---|---|
| 就业人数 | 236,300人(全西澳第1) |
| 就业占比 | 14.3% |
| 年增长率 | +23.0%(州担保数据) |
| 州担保数量 | 1,540个 |
| 全职比例 | 53% |
| 女性占比 | 78% |
| 中位年龄 | 42岁 |
紧缺职业:
注册护士(老年护理、重症护理、医疗护理)
住院医生/初级医生(Resident Medical Officer)
全科医生(GP)
老年护理员
社工(Social Worker)
物理治疗师(Physiotherapist)
心理健康护士
薪资水平:
注册护士:起薪AUD 65,000-75,000,资深可达AUD 90,000+
医生:外科医生年薪可达AUD 472,475,麻醉师AUD 447,193
老年护理员:平均AUD 63,200
移民优势:护士长期位列MLTSSL清单,西澳州担保优先审理,EOI 65-85分即可获邀。
| 项目 | 数据 |
|---|---|
| 就业人数 | 155,900人(全西澳第2) |
| 就业占比 | 9.4% |
| 年增长率 | +4.2% |
| 州担保数量 | 1,320个 |
| 平均年薪 | AUD 150,000+ |
| 经济贡献 | 超2,300亿澳元 |
紧缺职业:
采矿工程师(Mining Engineer)
石油工程师
地质学家
机械工程技术员
柴油机车技工
金属装配工/机械师
电工(矿区)
重型机械操作员
工作模式:
FIFO(飞进飞出):工人从珀斯飞往偏远矿区轮班(如2周工作1周休息)
通勤津贴:矿区工作通常提供交通和住宿补贴
薪资水平:
采矿工程师:应届生起薪AUD 100,000-120,000,5年经验AUD 150,000-180,000,管理岗AUD 250,000+
矿业工人:年薪AUD 150,000+
柴油机车技工:AUD 80,000-120,000
主要雇主:必和必拓(BHP)、力拓(Rio Tinto)、福特斯克金属集团(FMG)、雪佛龙(Chevron)
| 项目 | 数据 |
|---|---|
| 就业人数 | 155,500人(全西澳第3) |
| 就业占比 | 9.4% |
| 年增长率 | +3.4%(就业)/+25.6%(州担保) |
| 州担保数量 | 1,310个 |
| 建筑审批价值 | +44.5%(2020-21) |
紧缺职业:
土木工程师(Civil Engineer)
建筑项目经理(Construction Project Manager)
结构工程师
电工(Electrician)
木匠/细木工(Carpenter/Joiner)
水管工(Plumber)
砖瓦工(Bricklayer)
工程绘图员/技术员
大型项目(2025-2029):
新妇女儿童医院:Murdoch医疗区大型多年项目,将持续到2029年
Metronet铁路项目:从土建转向车站装修,需求从土方工程转向装修工种
休闲社区设施:珀斯东北部1.45亿澳元娱乐设施
国防项目:2025年西澳处于矿业和国防项目中心
薪资水平:
建筑工时薪:AUD 35-40,年薪约AUD 72,800-80,000
电工/水管工:AUD 85,000+
土木工程师:AUD 120,000-180,000
项目经理:AUD 150,000+
市场状况:建筑行业劳动力严重短缺,工资持续上涨,合格工人议价能力强。
| 项目 | 数据 |
|---|---|
| 州担保数量 | 1,380个 |
| 年增长率 | +120.3%(疫情后复苏) |
| 最大单一职业 | 厨师(740个担保) |
紧缺职业:
厨师(Chef)- 740个担保(+228.8%)
厨工(Cook)- 270个担保(+83.9%)
酒店经理
餐厅服务员
薪资水平:
厨师:年薪AUD 55,000-70,000
酒店业平均周薪:AUD 1,459
就业特点:疫情后强劲复苏,但相对其他行业薪资较低,适合作为入门级工作。
| 项目 | 数据 |
|---|---|
| 就业占比 | 8.6% |
| 年增长(2020-21) | +9.9%(+10,889人) |
紧缺职业:
幼儿教师(Early Childhood Teacher)
中学教师(Secondary School Teacher)
特殊教育教师
职业教育培训师
薪资水平:
教师:年薪AUD 70,000-95,000
根据西澳州担保职业清单(WASMOL)和行业报告,以下职业需求量最大:
| 排名 | 职业 | ANZSCO代码 | 行业 |
|---|---|---|---|
| 1 | 厨师 | 351311 | 餐饮 |
| 2 | 住院医生 | 253112 | 医疗 |
| 3 | 机械工程技术员 | 312512 | 工程 |
| 4 | 汽车技工 | 321211 | 制造 |
| 5 | 柴油机技工 | 321212 | 制造 |
| 6 | 装配工 | 323211 | 制造 |
| 7 | 厨工 | 351411 | 餐饮 |
| 8 | 金属制造商 | 322311 | 制造 |
| 9 | 注册护士(各类) | 2544系列 | 医疗 |
| 10 | 全科医生 | 253111 | 医疗 |
| 11 | 软件程序员 | 2613系列 | IT |
| 12 | 土木工程师 | 233211 | 建筑 |
| 13 | 电工 | 341111 | 建筑 |
| 14 | 建筑项目经理 | 133111 | 建筑 |
| 15 | 木匠 | 331212 | 建筑 |
| 16 | 水管工 | 334111 | 建筑 |
| 17 | 幼儿教师 | 241111 | 教育 |
| 18 | 社工 | 272511 | 社区服务 |
| 19 | 采矿工程师 | 233611 | 矿业 |
| 20 | 网络安全专家 | 262112 | IT |
| 行业 | 职位 | 年薪(AUD) |
|---|---|---|
| 矿业 | 采矿工程师(资深) | 150,000-250,000+ |
| 矿业工人 | 150,000+ | |
| 地质学家 | 100,000-180,000 | |
| 医疗 | 外科医生 | 472,475 |
| 麻醉师 | 447,193 | |
| 注册护士 | 65,000-90,000 | |
| 建筑 | 项目经理 | 150,000+ |
| 土木工程师 | 120,000-180,000 | |
| 电工/水管工 | 85,000+ | |
| IT | 网络安全专家 | 120,000-190,000 |
| 软件工程师 | 85,000-140,000 | |
| 工程 | 机械工程师 | 90,000-150,000 |
| 工程技师 | 70,000-100,000 | |
| 餐饮 | 厨师 | 55,000-70,000 |
| 教育 | 中学教师 | 70,000-95,000 |
最低时薪参考(2025):
全国最低时薪:AUD 23.23
建筑工(珀斯):AUD 35-40
矿区工人:时薪更高,含津贴
西澳全境(包括珀斯)被认定为偏远地区
技术移民可获5-15分额外加分(491签证15分,190签证5分)
偏远地区学习可额外加5分
| 签证类型 | 配额 | 特点 |
|---|---|---|
| 190签证(州担保永居) | 3,000个 | 直接永居,需在WA居住2年 |
| 491签证(偏远地区临时) | 2,000个 | 临时签证,3年后转191永居 |
| 职业 | 签证类型 | EOI裸分要求 | 实际获邀分数 |
|---|---|---|---|
| 采矿工程师 | 190 | 60 | 70分(60+10州担保) |
| 采矿工程师 | 491 | 50 | 70分(50+15+5偏远) |
| 护士/社工 | 491 | 50 | 65分(50+15州担保) |
| 土木工程师 | 190/491 | 60-65 | 90-100分 |
在西澳有工作(job offer)
在西澳完成学业
英语熟练或优秀(Proficient/Superior)
高EOI分数(85-95分竞争力强)
必和必拓(BHP)
力拓(Rio Tinto)
福特斯克金属集团(FMG)
雪佛龙(Chevron)
伍德赛德(Woodside)
CPB Contractors
Laing O'Rourke
Multiplex
John Holland
西澳卫生部(WA Health)
皇家珀斯医院
Fiona Stanley医院
Seek.com.au
Indeed Australia
矿业专门网站:Mining Jobs
政府就业服务:Jobs and Skills WA
医疗保健:人口老龄化推动长期需求
建筑业:大型基建项目持续推进,劳动力短缺持续
可再生能源:西澳能源转型,太阳能、氢能项目增加
科技/IT:数字化转型,网络安全需求激增
矿业科技:工业自动化软件、远程操作系统开发
智慧城市:物联网、大数据基础设施
国防工业:西澳国防项目增加
生活成本:珀斯房租占收入30%-40%,但比悉尼低
技能要求:矿业和建筑行业需要特定执照和资格
地理位置:矿区工作需适应FIFO模式和偏远环境
西澳大利亚好就业行业一览表:
| 行业 | 就业人数 | 增长率 | 平均薪资 | 移民友好度 |
|---|---|---|---|---|
| 医疗保健与社会援助 | 236,300 | +23% | 中等-高 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
| 采矿业 | 155,900 | +4.2% | ⭐⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐⭐ |
| 建筑业 | 155,500 | +25.6% | ⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐⭐ |
| 住宿与餐饮服务 | 增长强劲 | +120% | ⭐⭐ | ⭐⭐⭐ |
| 教育培训 | 增长稳定 | +9.9% | ⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐⭐ |
| 专业科技服务 | 稳定 | -0.7% | ⭐⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐⭐ |
| 制造业 | 增长 | +19.3% | ⭐⭐⭐ | ⭐⭐⭐ |
西澳大利亚是澳大利亚就业机会最多、薪资最高的州之一。矿业虽薪资最高但周期性波动,医疗保健和建筑业需求稳定且移民友好。对于计划赴澳工作或移民的人士,西澳的偏远地区优势(额外加分)和充足的州担保配额使其成为极具吸引力的目的地。选择行业时应综合考虑个人技能、薪资期望、生活方式和长期职业规划。
免责声明:本文基于2025年西澳大利亚州政府、澳大利亚统计局和Jobs and Skills Australia的官方数据整理。就业数据可能随时间变化,请以官方最新发布为准。矿业工作通常采用FIFO(飞进飞出)模式,需适应偏远矿区生活环境。建筑和部分贸易职业需要澳洲执照或资格认证。技术移民政策可能调整,申请前请确认最新州担保要求和职业清单。留学申请和移民规划涉及重大决策,建议读者结合自身情况综合判断。如需了解西澳大利亚就业市场、行业选择及移民路径规划,欢迎咨询澳际教育。
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Amy GUO 经验: 18年 案例:4806 擅长:美国,澳洲,亚洲,欧洲
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